Préventica
Communiqués de presse

15 septembre 2025

Santé au travail et responsabilité sociétale des entreprises : 150 Personnalités engagées et influentes 3 jours de débats à Préventica Bordeaux

Agir sur les transformations de la société pour un monde du travail meilleur, plus sain et plus épanouissant, au service...

15 septembre 2025

Conférence de presse exclusive pour le lancement de Préventica Bordeaux

À l’occasion de la prochaine édition de Préventica BORDEAUX, qui aura lieu au Parc des Expos - 14 au 16...

2 juillet 2025

MANAGEMENT, SANTÉ, SÉCURITÉ, RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE : PRÉVENTICA 2025 AU CŒUR DES TRANSFORMATIONS DU TRAVAIL

Des intervenants de haut niveau, des débats engagés, des visions pour le travail de demain Parmi les temps forts de...

11 juin 2025

Les cinq Lauréats du Prix Préventica du Management Inspirant – Edition Paris 2025

Sont mis à l’honneur, ces démarches de management, initiées ou abouties, visant à améliorer la santé et les conditions de...

28 mai 2025

Préventica Paris 2025 : 12 managers finalistes du Prix du Management Inspirant

Depuis son lancement, ce prix distingue des actions innovantes et reproductibles, portées par des managers, DRH, dirigeants ou responsables QSE,...

28 mai 2025

Invitation Préventica : santé et qualité de vie au travail. Quoi de neuf, les enjeux et les chiffres

Invitation Presse – Avant-première Préventica Bordeaux   Jeudi 5 juin à 9h30 – Caisse des Dépôts, 6 place des Citernes,...

19 mai 2025

15 000 décideurs mobilisés à Paris, autour de la Santé et de la Qualité de Vie au Travail : 10 > 12 juin Porte de Versailles

Le Congrès/salon Préventica, l'événement phare dédié à l’amélioration des conditions de travail ouvrira ses portes du 10 au 12 juin...

16 avril 2025

Prix du Management Inspirant : Préventica propose 40 programmes innovants de prévention des risques au travail et d’amélioration de la Santé des salariés.

Préventica partage son recueil et carnet d’adresses de 40 porte-paroles de projets de prévention des risques, physiques et mentaux :...

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